沒有等來的輝煌，只有拼來的精彩。
　　2021，本鋼人以“拼”的姿態(tài)踏上新的奮斗征程。
　　“十四五”時期本鋼要成為什么樣的本鋼？面對構(gòu)建以國內(nèi)大循環(huán)為主體、國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局，面對省委省政府打造“數(shù)字遼寧、智造強省”的歷史機遇，面對鋼鐵行業(yè)未來發(fā)展大勢，如何順勢而為，以更快的速度向精品、綠色、智能、共享的世界一流鋼鐵企業(yè)集團的夢想邁進？
　　面對時代之問、改革發(fā)展之問，聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域關(guān)鍵問題，聚焦短板弱項，本鋼集團成立5個專項工作推進組，集中專業(yè)力量，謀求戰(zhàn)略突破。出臺方案、制訂措施，明確施工圖、時間表、任務(wù)書，一系列工作大張旗鼓、緊鑼密鼓地展開。壓實責任、掛圖作戰(zhàn)——本鋼集團新一年深化改革、加快發(fā)展的決心，昭然可見！
　　知己者明，自勝者強。面對百年未有之大變局，本鋼這個國企“老字號”，走到了改革創(chuàng)新的緊要關(guān)口。有沒有強烈的自我革命精神和自我凈化的過硬特質(zhì)，是決定企業(yè)前途命運的關(guān)鍵因素。清醒研判形勢，勇于承認問題，敢于正視問題，以壯士斷腕、刮骨療毒的氣魄，拿起“手術(shù)刀”革除自身癥結(jié)，在自我革命中贏得創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，是回答時代之問、改革發(fā)展之問的重要前提。
　　比認識更重要的是決心，比方法更重要的是擔當。面對明確的施工圖、時間表、任務(wù)書，每名干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各級領(lǐng)導(dǎo)干部，要自覺當好“施工隊長”，既要有上前的意識，還要有上手的本領(lǐng)，撲下身子認認真真抓落實。要悟透“施工圖”，明確施工標準，把握施工要領(lǐng)，帶領(lǐng)全體職工全力攻堅。面對工作推進過程中出現(xiàn)的問題和困難，“施工隊長”要有“志不求易、事不避難”的履職操守，敢負責、敢較真，既當“指揮員”又當“主攻手”，只有將每一個人的努力匯集成合力，打造經(jīng)得起檢驗的“優(yōu)質(zhì)工程”，才能為企業(yè)深化改革創(chuàng)新交出一份合格的答卷。
　　改革面前沒有“旁觀者”，人人都要爭做“行動派”。目前推進的各專項工作牽涉到企業(yè)改革、管理、生產(chǎn)經(jīng)營等方方面面的工作。重任當前，沒有人可以置身事外，坐以觀之。觀大局，謀大勢，每一個部門單位、每一名干部職工都要進一步增強政治意識，要融入改革發(fā)展的大格局，緊跟工作節(jié)奏，不觀望、不猶豫、不拖延，勇于挑最重的擔子、啃最硬的骨頭，以只爭朝夕的精神，積極落實各項工作，確保各項工作有序有力推進，落地落實見效。
　　目前，各專項工作正在積極有序推進，開局良好。本鋼集團黨委書記、董事長楊維明確指出：“這是一項長期開展的工作，下一步要以問題為導(dǎo)向走深、走實。要持之以恒地開展下去，要注重實際效果。”
　　錨定航向，奮楫前行。新一輪改革發(fā)展任務(wù)書明確下達，不勝不休的“軍令狀”已經(jīng)立下，讓我們心懷“事不避難,義不逃責”的使命感，持續(xù)用力、久久為功，在加快建設(shè)精品、綠色、智能、共享的世界一流鋼鐵企業(yè)集團的航程中高掛戰(zhàn)圖、破浪前行！