11月22日，鞍鋼集團(tuán)董事長、黨委書記譚成旭到鞍鋼集團(tuán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究院，就學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神，推動鞍鋼集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)行調(diào)研。譚成旭強(qiáng)調(diào)，要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在黨的十九屆六中全會上的重要講話和全會精神，完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念，聚焦鞍鋼集團(tuán)重大需求，不斷增強(qiáng)善謀遠(yuǎn)謀本領(lǐng)，持續(xù)生產(chǎn)高質(zhì)量智慧產(chǎn)品，在高質(zhì)量發(fā)展新鞍鋼建設(shè)中充分發(fā)揮“智庫”作用。
　　調(diào)研中，譚成旭詳細(xì)了解了經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究院今年以來各項(xiàng)工作進(jìn)展情況，結(jié)合鞍鋼集團(tuán)2022年重點(diǎn)任務(wù)同參會人員交流研討。
　　譚成旭對經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究院今年以來各項(xiàng)工作取得的成績給予充分肯定。他指出，多年來，經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究院堅(jiān)持為鞍鋼集團(tuán)改革發(fā)展出謀劃策，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了重要的戰(zhàn)略支撐。要進(jìn)一步發(fā)揮“智庫”作用，聚焦企業(yè)重大需求，不斷增強(qiáng)善謀本領(lǐng)，持續(xù)提升遠(yuǎn)謀能力，加強(qiáng)前瞻性課題研究，全力為鞍鋼集團(tuán)“十四五”戰(zhàn)略落地、落實(shí)國企改革三年行動、推進(jìn)整合融合、建設(shè)“數(shù)字鞍鋼”、實(shí)現(xiàn)“雙碳”目標(biāo)等重點(diǎn)任務(wù)提出建設(shè)性意見和建議。要仰望星空，更要腳踏實(shí)地，研究課題要體現(xiàn)可操作性，握指成拳抓重點(diǎn)，明確標(biāo)的和路徑，不斷增強(qiáng)研究成果的實(shí)用性。
　　譚成旭強(qiáng)調(diào)，作為鞍鋼集團(tuán)的“智庫”，經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究院承擔(dān)的責(zé)任重大，肩負(fù)的任務(wù)艱巨。要聚焦高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，盤活人才存量、用好人才增量，全面推行市場化改革，打通用人出口，切實(shí)做到人員能上能下、能進(jìn)能出；堅(jiān)持市場化選人用人標(biāo)準(zhǔn)，吸收引進(jìn)高素質(zhì)高水平人才，不斷生產(chǎn)出高質(zhì)量智慧產(chǎn)品。要大力弘揚(yáng)求實(shí)創(chuàng)新精神，為研究人員提供成長平臺和發(fā)展機(jī)遇，引導(dǎo)研究人員扎根基層、知行合一、增長才干。要加強(qiáng)與相關(guān)單位交流互動、協(xié)同發(fā)力，建立并形成長效機(jī)制，破題破局研究人員培養(yǎng)工作，為高質(zhì)量發(fā)展新鞍鋼提供高素質(zhì)研究人才保證。
　　鞍鋼集團(tuán)辦公室、人力資源部（黨委組織部）相關(guān)負(fù)責(zé)人參加調(diào)研。