企業(yè)形象是企業(yè)精神文化的外在表現(xiàn)形式，是企業(yè)核心競爭力的綜合體現(xiàn)。從一定角度來說，企業(yè)中人人都是企業(yè)形象。一個(gè)具有良好企業(yè)形象的優(yōu)秀企業(yè)，必定是管理機(jī)構(gòu)精干高效，領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為，全體職工創(chuàng)新實(shí)干，這樣才能獲得市場和社會公眾的認(rèn)可和信賴，在激烈的市場競爭中贏得主動。

　　本鋼集團(tuán)成立“整頓工作作風(fēng)、嚴(yán)肅工作紀(jì)律、樹立本鋼形象”工作推進(jìn)組，其核心目的，就是進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化紀(jì)律意識，改善工作作風(fēng)，持續(xù)提升企業(yè)形象。要做好這項(xiàng)工作，需要我們充分理解和認(rèn)識這項(xiàng)工作的深刻目的和深遠(yuǎn)意義；需要堅(jiān)持問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，從我做起，從本單位、本部門做起，做好自身排查，主動檢視自身問題；需要樹立忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，不做“旁觀者”，爭當(dāng)開拓創(chuàng)新者，大力營造“人人都是企業(yè)形象”“人人維護(hù)企業(yè)形象”的良好氛圍。

　　提升企業(yè)形象有利于產(chǎn)品競爭力的增強(qiáng)，有利于企業(yè)經(jīng)營資源的利用，有利于實(shí)施品牌戰(zhàn)略，贏得用戶或消費(fèi)者的認(rèn)可……關(guān)系到企業(yè)未來的發(fā)展，關(guān)系到每個(gè)干部職工的切身利益。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻領(lǐng)會這項(xiàng)工作的重要性，提高思想認(rèn)識，敢擔(dān)當(dāng)，善作為，作表率，與廣大職工攜手并肩，共同樹立企業(yè)良好形象。各部門、單位要加大宣傳力度，層層宣講，壓實(shí)責(zé)任，明確“任務(wù)書”“作戰(zhàn)圖”，讓全體干部職工充分認(rèn)識到這項(xiàng)工作的重要意義和目標(biāo)任務(wù)，動員廣大干部職工積極接受、主動參與、努力做好這項(xiàng)工作，不斷加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化紀(jì)律意識，改善工作作風(fēng)，形成人人爭當(dāng)“企業(yè)名片”，“人人都是企業(yè)形象”的良好風(fēng)氣。

　　面對“機(jī)構(gòu)臃腫、人浮于事”“跑冒滴漏”“內(nèi)外勾結(jié)、監(jiān)守自盜”“不擔(dān)當(dāng)不作為、敗壞本鋼形象”等“頑癥”，需要我們有勇氣直面問題，通過排查檢視，找到問題癥結(jié)，逐步解決問題，迅速見到工作效果。因此，我們要根據(jù)“整頓工作作風(fēng)、嚴(yán)肅工作紀(jì)律、樹立本鋼形象”專項(xiàng)工作的總體要求，對照“作戰(zhàn)圖”，做好“規(guī)定動作”、創(chuàng)新“自選動作”，按照“時(shí)間表”一以貫之、“掛圖作戰(zhàn)”，迅速轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，整治矛盾問題，提高工作效率和工作質(zhì)量，不斷提升企業(yè)形象。

　　習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹繕?biāo)準(zhǔn)，樹立干事創(chuàng)業(yè)思想，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，這是我們企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須遵循的紀(jì)律標(biāo)準(zhǔn)和工作原則。問題面前，我們每個(gè)人都不能置身事外，做“旁觀者”。只有各級領(lǐng)導(dǎo)干部處處作表率，全體職工積極參與、創(chuàng)新實(shí)干，才能徹底革除制約企業(yè)改革發(fā)展的“癥結(jié)”，持續(xù)保持“人人都是企業(yè)形象”的良好氛圍，推進(jìn)企業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展的征程中闊步前行。